現在、会社の業績が悪く、帰休で、休んでいます、上向く可能性も低く、退職も考えてますが、障害者という事で、転職は、難しいかと思ってます、で、
気になってるんですけど、失業手当？というのか、失業保険で頂ける期間は、退職前に知る事出来無いのでしょうか？
気になってるんですけど、失業手当？というのか、失業保険で頂ける期間は、退職前に知る事出来無いのでしょうか？
失業給付金は勤続10年以下は90日、10年以上120日 20年以上150日。病気倒産など理由だと特定受給資格となり
年齢や症状により違いますが通常より優遇されます
で退職理由が自己都合だと3か月の給付制限かかります。支給されるのはやく3か月後。 解雇だと1か月以内から支給開始
支給額計算方法は退職半年前の総支給額/180日 これが1日の失業給付金 これの6割程度が1日の給付金
で上限額あってマックス7000-8000円程度。 ほとんどの人が1日4000-5000円程度です
なお雇用保険かけてない人は対象外。
年齢や症状により違いますが通常より優遇されます
で退職理由が自己都合だと3か月の給付制限かかります。支給されるのはやく3か月後。 解雇だと1か月以内から支給開始
支給額計算方法は退職半年前の総支給額/180日 これが1日の失業給付金 これの6割程度が1日の給付金
で上限額あってマックス7000-8000円程度。 ほとんどの人が1日4000-5000円程度です
なお雇用保険かけてない人は対象外。
今、１８週の妊婦です。
まだ仕事をしてはいます。妊娠を打ち明けてから申し訳ない位に配慮して下さって仕事を続けてこられたのですが、特殊な仕事のため、仕事が入る、入らないみたいな勤務形
態で、午前中に連絡がなければ休みといった感じです。先日、丸１週間連絡がなく、もしかしてもう仕事を辞めたことになっているかな!?と心配になっていましたが…仕事も私に都合のいいように振ってもらっていて、体を使う仕事なため仕事をもらえなくても仕方ないかぁ…。なんて考えていた矢先、たまたま業務連絡のメールが入り、返信ついでに『いつまでお仕事をさせて頂けますか？』といった内容のメールを返しました。返事は『あなたの体調次第、あなたが決めてね』といった内容でした。妊娠を打ち明けた時はいつまで働けるかなぁ？とかまた話し合っていこうね～なんて言われてたので、少し違和感は覚えました。その数日後、一緒に仕事をする機会があり、その日の昼食中に『あのメールはおかしいでしょう。みんなに迷惑かけて働かせてもらってるのにいつまで働けるなんて…』という話をされました。そりゃそうだろうなとは思いましたが、それならそれで具体的に言ってもらうか、今までと変わらず仕事をさせてほしかったです。他のかたに悪いという気持ちはありましたが、金銭面を考えるとなるべく長く働かなければなりませんし、旦那にももっと稼いできてもらわないと困ると言われていたり…だから優しさに甘えて仕事を続けさせてもらってました。でも、そんな話になり、悩みましたが今月末で仕事を辞める申し出をしたらまたいつか帰っておいで!!待ってるからね!!と言われました。複雑です。
来月から金銭面を考え、旦那の実家に同居することになっています。
結婚して2年目ですが、貯金はわずかで私は結婚前からのカードの支払いがまだ数十万円残っています。もうすぐ無職、特殊な仕事のため、退職金も失業保険もありません。収入はゼロです。旦那の給料に頼るしかない…自業自得です。その現実は分かってはいますが、もう何もかも嫌で、義母は子供を外につれ回して自慢したいと言ったり、ベビー用品は一切産前に買わなくていい、私が生まれて入院中に買ってきてあげる。といった様子で…確かにお金はありません。だけど、何にも自分の意思では買えない…先のことが不安で不安で…これはマタニティブルーなのでしょうか？ダメなのは私ですが本当に辛いです。
まだ仕事をしてはいます。妊娠を打ち明けてから申し訳ない位に配慮して下さって仕事を続けてこられたのですが、特殊な仕事のため、仕事が入る、入らないみたいな勤務形
態で、午前中に連絡がなければ休みといった感じです。先日、丸１週間連絡がなく、もしかしてもう仕事を辞めたことになっているかな!?と心配になっていましたが…仕事も私に都合のいいように振ってもらっていて、体を使う仕事なため仕事をもらえなくても仕方ないかぁ…。なんて考えていた矢先、たまたま業務連絡のメールが入り、返信ついでに『いつまでお仕事をさせて頂けますか？』といった内容のメールを返しました。返事は『あなたの体調次第、あなたが決めてね』といった内容でした。妊娠を打ち明けた時はいつまで働けるかなぁ？とかまた話し合っていこうね～なんて言われてたので、少し違和感は覚えました。その数日後、一緒に仕事をする機会があり、その日の昼食中に『あのメールはおかしいでしょう。みんなに迷惑かけて働かせてもらってるのにいつまで働けるなんて…』という話をされました。そりゃそうだろうなとは思いましたが、それならそれで具体的に言ってもらうか、今までと変わらず仕事をさせてほしかったです。他のかたに悪いという気持ちはありましたが、金銭面を考えるとなるべく長く働かなければなりませんし、旦那にももっと稼いできてもらわないと困ると言われていたり…だから優しさに甘えて仕事を続けさせてもらってました。でも、そんな話になり、悩みましたが今月末で仕事を辞める申し出をしたらまたいつか帰っておいで!!待ってるからね!!と言われました。複雑です。
来月から金銭面を考え、旦那の実家に同居することになっています。
結婚して2年目ですが、貯金はわずかで私は結婚前からのカードの支払いがまだ数十万円残っています。もうすぐ無職、特殊な仕事のため、退職金も失業保険もありません。収入はゼロです。旦那の給料に頼るしかない…自業自得です。その現実は分かってはいますが、もう何もかも嫌で、義母は子供を外につれ回して自慢したいと言ったり、ベビー用品は一切産前に買わなくていい、私が生まれて入院中に買ってきてあげる。といった様子で…確かにお金はありません。だけど、何にも自分の意思では買えない…先のことが不安で不安で…これはマタニティブルーなのでしょうか？ダメなのは私ですが本当に辛いです。
はじめまして。
マタニティブルーは置いておいて、仕事に関しては少し考えが甘いかなと思います。
質問者さんの働かれていた仕事は不規則で、仕事の種類もまちまち、妊婦になるともともと働きにくい仕事だったんですよね。
もともとがそのような職場であれば、雇用者としても妊婦に優先して仕事は回さなくなりますし、それでも在籍させてくれて出来る仕事を質問者さんに与えてくれようとして「いつまで働けるか話し合っていきましょう」と言ってくれたなんて、とても優しい会社だと思います。
「また戻ってきてね」って言ってくれたんですよね、すごく良い会社です。
妊婦と言えど、人によって体調などはそれぞれですし、質問者さんの体調は質問者さんしかわかりません。
雇用者は質問者さんの体調はわかりませんから、それこそ「いつまで働けますか？」は意味がわからないと思いますよ。
もともと妊娠に対しての制度のない会社なのですから、質問者さんが求めていることは無い物ねだりですし、それに対して歩み寄ってくれた会社に感謝すべきだと思います。
それなのに退職して「お金もないしどうしよう」は意味がわかりません。
質問者さんはどうしかったのでしょう。
悩んでも旦那さんの給料で今は耐えるしかないですよね。
節約しながら頑張りましょう。
義母も優しくて、質問者さんは恵まれてますよ。
今は赤ちゃんを元気に産むことだけ考えて、後は出産して落ち着いたらまた仕事を探したらいいと思います。
頑張ってください。
マタニティブルーは置いておいて、仕事に関しては少し考えが甘いかなと思います。
質問者さんの働かれていた仕事は不規則で、仕事の種類もまちまち、妊婦になるともともと働きにくい仕事だったんですよね。
もともとがそのような職場であれば、雇用者としても妊婦に優先して仕事は回さなくなりますし、それでも在籍させてくれて出来る仕事を質問者さんに与えてくれようとして「いつまで働けるか話し合っていきましょう」と言ってくれたなんて、とても優しい会社だと思います。
「また戻ってきてね」って言ってくれたんですよね、すごく良い会社です。
妊婦と言えど、人によって体調などはそれぞれですし、質問者さんの体調は質問者さんしかわかりません。
雇用者は質問者さんの体調はわかりませんから、それこそ「いつまで働けますか？」は意味がわからないと思いますよ。
もともと妊娠に対しての制度のない会社なのですから、質問者さんが求めていることは無い物ねだりですし、それに対して歩み寄ってくれた会社に感謝すべきだと思います。
それなのに退職して「お金もないしどうしよう」は意味がわかりません。
質問者さんはどうしかったのでしょう。
悩んでも旦那さんの給料で今は耐えるしかないですよね。
節約しながら頑張りましょう。
義母も優しくて、質問者さんは恵まれてますよ。
今は赤ちゃんを元気に産むことだけ考えて、後は出産して落ち着いたらまた仕事を探したらいいと思います。
頑張ってください。
失業保険について質問です。
現在、自分は正社員で働いているのとは別にアルバイトをして
生活しています。
収入はおおよそ正社員：２０万円、アルバイト：３０万円です。
しかし、正社員での会社が不況のため、
給料が遅れがちになってきていて、いつ倒産するかも
わからない状況です。
会社都合での退職（解雇してもらう）を考えていますが、
失業保険をもらいながらアルバイトをするとアルバイトをした日は
基本手当が受給できないと聞きました。
ということはどんなに頑張っても自分の月の収入は２０万円まで
落ちてしまうということでしょうか？
３０万円は稼がないとつらいです。。。。
現在、自分は正社員で働いているのとは別にアルバイトをして
生活しています。
収入はおおよそ正社員：２０万円、アルバイト：３０万円です。
しかし、正社員での会社が不況のため、
給料が遅れがちになってきていて、いつ倒産するかも
わからない状況です。
会社都合での退職（解雇してもらう）を考えていますが、
失業保険をもらいながらアルバイトをするとアルバイトをした日は
基本手当が受給できないと聞きました。
ということはどんなに頑張っても自分の月の収入は２０万円まで
落ちてしまうということでしょうか？
３０万円は稼がないとつらいです。。。。
失業手当の意味をしっかりと把握してください。
失業手当とは、失業をしてしまい就職先等が決まるまでの生活を保障するための一時的な手当です。生活保護などと同じと思っていたいただければよろしいと思います（ただし、失業手当は一時的である）。
そのため、ご質問者様のようにアルバイトがあるのであれば、失業手当を受ける必要性はありません。
また、月３０万円無いと生活できないというのは甘えです。収入が減るのであればそれに合わせた生活をすればよろしいだけです。
ローンが返せないなどという場合には、ローン返済額の見直しやローン物件の売却による返済等も視野に入れなければなりませんし、生命保険などの支払を見直すという手段もあります。
失業手当とは、失業をしてしまい就職先等が決まるまでの生活を保障するための一時的な手当です。生活保護などと同じと思っていたいただければよろしいと思います（ただし、失業手当は一時的である）。
そのため、ご質問者様のようにアルバイトがあるのであれば、失業手当を受ける必要性はありません。
また、月３０万円無いと生活できないというのは甘えです。収入が減るのであればそれに合わせた生活をすればよろしいだけです。
ローンが返せないなどという場合には、ローン返済額の見直しやローン物件の売却による返済等も視野に入れなければなりませんし、生命保険などの支払を見直すという手段もあります。
（会社が国から助成金たとえば、社員を解雇しない条件等で貰っており）会社から解雇せず居づらくして、やむなく自分から辞めた場合、失業保険給付は、
やはり3ヶ月後しか支給されないのでしょうか?
教えて下さい!!
やはり3ヶ月後しか支給されないのでしょうか?
教えて下さい!!
あなたが、失業保険給付の手続きに言った際に何も言わなければ、自己都合です。
しかし、正直に「嫌がらせを受け、辞めざるを得なかった」、という申告をし、
それが認められれば会社都合として処理されることもあります（特定受給者と呼ばれる取扱いです）。
但しこれには職安の調査が伴います。会社側が認めてくれれば何の問題も無いのですが、
そんなことは稀なので、どういう嫌がらせを受けたか、上申書、と言う書面にまとめて出すことになります。
私も前職のサービス残業がひどかったので、職安で特定受給者の扱いを申請したら、
結論、受給日数自体は自己都合扱い、けど３ヶ月の待機期間なし、という変な取扱いをしてもらいました。
詳しくはハロワに聞いてみるといいですよ。
しかし、正直に「嫌がらせを受け、辞めざるを得なかった」、という申告をし、
それが認められれば会社都合として処理されることもあります（特定受給者と呼ばれる取扱いです）。
但しこれには職安の調査が伴います。会社側が認めてくれれば何の問題も無いのですが、
そんなことは稀なので、どういう嫌がらせを受けたか、上申書、と言う書面にまとめて出すことになります。
私も前職のサービス残業がひどかったので、職安で特定受給者の扱いを申請したら、
結論、受給日数自体は自己都合扱い、けど３ヶ月の待機期間なし、という変な取扱いをしてもらいました。
詳しくはハロワに聞いてみるといいですよ。
夫の元妻と敷地内同居…夫に土下座されて頼まれてしまいました。
通常では考えられないことですが…イレギュラーな状況です。
まとめるのが難しいので箇条書きで説明させて頂きます。
以下の状況で受け入れることが出来ないとしたら
私は血も涙もない人間でしょうか？
◆結婚14年、夫は一回り以上年上
◆夫はバツ1子持ちだった
◆元妻の浮気が原因で、夫は当時幼稚園児の娘を引き取り離婚
◆離婚後夫と娘は実家に戻り義母と同居を始めた（義父は夫幼少時に他界）
◆離婚の翌々年、義母に習い事をしていた私は義母に請われる形で夫と結婚した
◆数年前義母が病死するまで義母と敷地内同居（別棟）をしてきた
◆亡き義母とも娘とも仲は良く、幸せな生活だった
◆現在は夫と大学生の娘、中学生の息子と4人暮らし
◆元妻はW不倫相手と暫く同棲していたが相手が家庭に戻って破局
◆元妻と娘は月に2度くらい会ってきた
◆養育費はもらっていないが、娘はお小遣いや服飾品等を買い与えられてきた
◆夫とは大学時代の先輩後輩（元妻が1つ上）で離婚後も友人関係?が続いている
◆昨年元妻に癌が見つかり、我が家に近い大学病院で治療を受けてきた
◆手術は成功したが、その後も時々入院をして抗がん剤放射線治療を受けている
◆元妻は大変立派なキャリアがあったが、病気を理由に仕事を辞めてしまった
◆複雑な事情があるらしく、元妻は実家とは縁切り状態で身寄りがないも同然
◆医師との話し合い、手術の説明など夫と娘が共に付き添ってきた
◆入院中も毎日病院に見舞ってきた
◆離婚再婚したにも拘わらず元妻に対して親身過ぎる気がして心穏やかではなかったが、深刻な病気であることと娘にとっては産みの母であることを思い、我慢を重ねてきた
◆元妻の失業保険が切れるため現在の賃貸マンションを出て、義母が住んでいた我が家の離れに暫く住みたいと言い出した
◆夫は病気が治癒して新たな仕事が見つかるまでという条件で元妻の願いを受けてしまい、私に事後承諾を求めてきた
◆夫は元妻との関係はもはや男女の気持ちは皆無だと言い張っている
◆様々あったが、50を過ぎ病で気が弱くなっている娘の母親を人として見捨てることは出来ない、協力をして欲しいと土下座された
自分が不倫をして娘も置いて出て行っておき、生き甲斐の仕事をしながら時々娘に会って良い顔をし、夫に対しては友人の立場をキープ、、病気になった今全面的に頼ってくるなんて我儘過ぎだと思ってしまいます。
素直に首を縦に振れない私は器が小さい人間でしょうか？
通常では考えられないことですが…イレギュラーな状況です。
まとめるのが難しいので箇条書きで説明させて頂きます。
以下の状況で受け入れることが出来ないとしたら
私は血も涙もない人間でしょうか？
◆結婚14年、夫は一回り以上年上
◆夫はバツ1子持ちだった
◆元妻の浮気が原因で、夫は当時幼稚園児の娘を引き取り離婚
◆離婚後夫と娘は実家に戻り義母と同居を始めた（義父は夫幼少時に他界）
◆離婚の翌々年、義母に習い事をしていた私は義母に請われる形で夫と結婚した
◆数年前義母が病死するまで義母と敷地内同居（別棟）をしてきた
◆亡き義母とも娘とも仲は良く、幸せな生活だった
◆現在は夫と大学生の娘、中学生の息子と4人暮らし
◆元妻はW不倫相手と暫く同棲していたが相手が家庭に戻って破局
◆元妻と娘は月に2度くらい会ってきた
◆養育費はもらっていないが、娘はお小遣いや服飾品等を買い与えられてきた
◆夫とは大学時代の先輩後輩（元妻が1つ上）で離婚後も友人関係?が続いている
◆昨年元妻に癌が見つかり、我が家に近い大学病院で治療を受けてきた
◆手術は成功したが、その後も時々入院をして抗がん剤放射線治療を受けている
◆元妻は大変立派なキャリアがあったが、病気を理由に仕事を辞めてしまった
◆複雑な事情があるらしく、元妻は実家とは縁切り状態で身寄りがないも同然
◆医師との話し合い、手術の説明など夫と娘が共に付き添ってきた
◆入院中も毎日病院に見舞ってきた
◆離婚再婚したにも拘わらず元妻に対して親身過ぎる気がして心穏やかではなかったが、深刻な病気であることと娘にとっては産みの母であることを思い、我慢を重ねてきた
◆元妻の失業保険が切れるため現在の賃貸マンションを出て、義母が住んでいた我が家の離れに暫く住みたいと言い出した
◆夫は病気が治癒して新たな仕事が見つかるまでという条件で元妻の願いを受けてしまい、私に事後承諾を求めてきた
◆夫は元妻との関係はもはや男女の気持ちは皆無だと言い張っている
◆様々あったが、50を過ぎ病で気が弱くなっている娘の母親を人として見捨てることは出来ない、協力をして欲しいと土下座された
自分が不倫をして娘も置いて出て行っておき、生き甲斐の仕事をしながら時々娘に会って良い顔をし、夫に対しては友人の立場をキープ、、病気になった今全面的に頼ってくるなんて我儘過ぎだと思ってしまいます。
素直に首を縦に振れない私は器が小さい人間でしょうか？
私は独身ですが、あなたは器が小さいとは全く思いません。
好き勝手してきた前妻が、病気になった途端にこちらへ頼ってくる・・・
冷たい言い方ですが、いつまで「縁」の面倒を見なければらないのでしょう？
他の方も言われている通り、離れに引き受けても、なんだかんだと理由をつけて居座るでしょうし、病み上がりの５０代の方に、なかなか仕事を自力で見つけるのは難しいのでは。
それに、要介護になった時、前妻もあなたも、お互いに介護をされる・するのは苦痛なのでは？
娘さんの産みの母親でしょうから、複雑なお気持ちだと思いますが、同じ敷地内での生活となると、介護ではないにしろ、何かしらの援助もしないといけなくなるでしょうし、病人優先の生活になり、あなたご自身の存在が苦しめられると思います。
旦那さんが「憐憫」の気持ちだけで、あなたに相談もなく事後承諾のかたちをとられたというのも、「どっちが現在進行形の夫婦なの？」といいたいですし、前妻だって自ら辞退すべきだと思います。
１人暮らししていけそうな家賃のとこを見つけてそこに住んでもらって、「境界線」はきっちりしてもらうべきですね。
旦那さんと娘さんには、時々そちらにお見舞いに行くというかたちにしてもらうということで、話し合いをされてみてはどうでしょう。
同じ敷地内に住むことになったら、生活の色んな所の境界線もなくなりそうなのは目に見えていると感じました。
好き勝手してきた前妻が、病気になった途端にこちらへ頼ってくる・・・
冷たい言い方ですが、いつまで「縁」の面倒を見なければらないのでしょう？
他の方も言われている通り、離れに引き受けても、なんだかんだと理由をつけて居座るでしょうし、病み上がりの５０代の方に、なかなか仕事を自力で見つけるのは難しいのでは。
それに、要介護になった時、前妻もあなたも、お互いに介護をされる・するのは苦痛なのでは？
娘さんの産みの母親でしょうから、複雑なお気持ちだと思いますが、同じ敷地内での生活となると、介護ではないにしろ、何かしらの援助もしないといけなくなるでしょうし、病人優先の生活になり、あなたご自身の存在が苦しめられると思います。
旦那さんが「憐憫」の気持ちだけで、あなたに相談もなく事後承諾のかたちをとられたというのも、「どっちが現在進行形の夫婦なの？」といいたいですし、前妻だって自ら辞退すべきだと思います。
１人暮らししていけそうな家賃のとこを見つけてそこに住んでもらって、「境界線」はきっちりしてもらうべきですね。
旦那さんと娘さんには、時々そちらにお見舞いに行くというかたちにしてもらうということで、話し合いをされてみてはどうでしょう。
同じ敷地内に住むことになったら、生活の色んな所の境界線もなくなりそうなのは目に見えていると感じました。
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